일본사생

일본에서 살기 위한 일본IT취업 과정 지금의 일본 정부 역시 IT업계로 시선을 돌린 상애티앋. 이-재팬(e-Japan)이라는 거대한 프로젝트를 추진하면서 앞으로 일본에 50만명의 신규 IT인력이 필요할 것으로 추정하고 있으며, 부족한 IT인력을 인도나 중국을 비롯해 한국에서 적극 유치하려고 하고 있다. 이미 과거에도 일본IT취업은 바람이 불고 있는 상태였지만 최근에도 덜 하진 않고 적극 채용하고 있으며, 특히나 한국 사람들은 다른 나라보다 일본 문화에 빠르게 적응하고 적극적으로 임하기 때문에 환영하는 분위기이다. 최근 구인 상황만 보아도 일본IT취업 글이 70%를 차지할 정도이다. 참고로, 일본어 능력 JLPT 2급 이상 수준으로 간주하면 회사에서도 적극 채용하는 분위기이다. 프로그래밍 언어 또한 영향을..

최근 한국이 불안정함에 따라 많은 사람들이 유학과 해외 취업을 꿈꿉니다. 특히 가까운 일본에서는 IT취업을 꿈꾸시는 분들이 많죠. 하지만 막상 회사에 들어갈려고 해도 회사의 시스템이나 인프라에 대한 고민이 없지 않을 것입니다.몇 가지의 회사를 정해놓았다면 그 중에서도 선택해야 하는 기준이 있어야 하는데 그 기준에는 아마 블랙기업이란 요소는 포함되지 않았을 것입니다. 왜냐하면 블랙기업은 애초에 제외해야 할 블랙리스트와도 같은 명칭이기 때문이죠. 블랙기업의 의미는 블랙리스트를 이해하는 것으로 쉽게 설명이 가능합니다. 근로자를 정신적이나 육체적으로 극한까지 몰아 붙이는 대표적인 기업을 말하죠.이 블랙기업이란 단어를 가볍게 여겨서 안되는데요. 그 이유는 우리가 흔히 알고 있는 바로 옆에 있는 기업이 될 수도 있..